Na GALILEU, contamos com uma grande variedade de soluções que nos distinguem de outras entidades formativas, destacando-nos sobretudo pela nossa complementaridade de produtos e serviços, que primam pela qualidade e flexibilidade, adaptando-nos às necessidades dos clientes.
Pretendemos sempre responder às crescentes exigências do mercado apostando na variedade de conteúdos programáticos e diferentes metodologias.
Tendo isto presente, é neste âmbito que se enquadra a nossa Formação e-Learning à medida, aliando a modalidade de E-Learning a uma formação que preencha e se adapte aos requisitos dos nossos clientes.
A formação à medida:
Reconhecendo as especificidades de cada empresa, desenhamos soluções personalizadas.
Disponibilizamos todo o auxílio necessário na gestão integrada do plano de formação, para que as empresas possam alcançar, de forma eficiente e eficaz, os seus objetivos.
Neste tipo de formação, efetuamos o desenvolvimento e acompanhamento de todo o plano de formação, através de 5 diferentes fases:
- Apoio, Consultadoria, e Diagnóstico de Formação
- Estruturação do Plano de Formação
- Avaliação Qualitativa e Quantitativa
- Relatório final e medidas corretivas
- Apoio Pós-Formação
Mas de que modo poderemos ter a certeza que estamos realmente a proporcionar formação ajustada às necessidades dos clientes?
A nossa resposta é, através do GALILEU DIAG, uma metodologia que permite a aferição e levantamento das necessidades de formação, avaliando o grau de conhecimento do formando ou grupo de formandos, relativamente a determinada temática, está pensada para diferentes solicitações de diagnóstico, nos mais diversos domínios de conhecimento. Posteriormente, o relatório resultante corresponderá a uma solução formativa 100% ajustada às necessidades reais dos participantes.
O e-Learning:
A elevada flexibilidade do E-Learning permite responder às necessidades do cliente de forma eficaz.
É uma modalidade cada vez mais procurada pelas organizações, conscientes das características que a tornam numa solução mais vantajosa do que a formação presencial, especialmente numa ótica de gestão do processo:
- Elevado número de colaboradores a formar
- Frequentes reciclagens
- Taxa de turnover elevado
- Formação onboarding
- Dispersão geográfica
- Disponibilidade dos colaboradores
A estes desafios, respondemos com soluções E-Learning totalmente adaptadas à realidade das organizações, simplificando processos e ao mesmo tempo disponibilizando formação de qualidade.
Vantagens:
Para a organização
- Escala e alcance
- Consistência
- Flexibilidade de soluções
- Medição de resultados
- Economicamente favorável
- Redução da pegada de carbono
Para o colaborador
- Flexibilidade de horários
- Em qualquer lugar
- Ao próprio ritmo
- Componente prática
- Apoio permanente
Além destes benefícios, o e-Learning possui características que fazem com que assuma cada vez mais um lugar de destaque dentro das modalidades de formação existentes, tais como: a possibilidade de cada pessoa aprender ao seu ritmo, ter acesso a exercícios e casos práticos, interatividade, demonstrações em formato de vídeo e/ou áudio, ao mesmo tempo que se vai aferindo conhecimentos.
Após enquadramento e apresentação de todas as características, especificidades e benefícios da Formação E-Learning à medida, importa mencionar que esta formação pode ser ministrada através de duas formas distintas consoante as pretensões do cliente:
